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l'audit est une évaluation indépendante et systématique des états financiers d'une entreprise ou d'une organisation, ainsi que de ses procédures comptables, de gestion et de contrôle interne
le conseil se réfère à l'assistance professionnelle fournie par nos experts comptables ou notre cabinet comptable à nos clients.
nos formations font référence au processus d'acquisition de connaissances, de compétences et de qualifications nécessaires pour exercer efficacement des fonctions comptables ou financières.
L'expertise comptable désigne le domaine professionnel qui englobe les activités liées à la comptabilité, à la finance, à la fiscalité et à la gestion financière des entreprises et des organisations
Créée en 1992, la Panafricaine d’Audit du Burkina (PANAUDIT – BURKINA) est une société à responsabilité limitée (SARL) de droit Burkinabé, d’expertise comptable, d’audit et de conseils. Il est dirigé par M. Souleymane SERE, Gérant et M. Sylvain YEREMGANGA Cogérant, tous deux experts comptables inscrits au tableau de l’Ordre et commissaires aux comptes de sociétés, agréés par les tribunaux du Burkina.Avec plus de 15 collaborateurs permanents et des ressources d’appui, PANAUDIT – BURKINA est actuellement reconnue comme étant l’un des plus importants cabinets de la place intervenant en matière d’audit et de conseil en direction des entreprises du secteur public, para public et privé.
Un audit est une analyse menée par un ou plusieurs experts, avec un œil impartial et si possible indépendant, sur un aspect précis de l’entreprise.
Nous intervenons auprès de nos clients dans le but de vérifier la sincérité et la conformité de leurs données financières et comptes annuels selon les réglementations en vigueur. .
Le management des risques est un processus systématique et continu qui vise à identifier, évaluer, atténuer et surveiller les risques auxquels une organisation est exposée dans le cadre de ses activités.
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Le processus de recrutement de personnel est une étape essentielle pour toute organisation cherchant à pourvoir des postes vacants avec des candidats qualifiés et compétents.
La formation en management vise à développer les compétences et les connaissances nécessaires pour diriger, superviser et gérer efficacement les équipes, les projets et les organisations
La formation en gestion vise à développer les compétences et les connaissances nécessaires pour diriger et gérer efficacement une organisation, un département ou une équipe
Le conseil en organisation et management désigne une forme de conseil professionnel qui vise à aider les organisations à améliorer leur performance, leur efficacité et leur rentabilité en optimisant leurs structures, leurs processus et leurs pratiques de gestion